Новости профессиональных изданий | "Актион-пресс"


Пожалуйста подождите...

Новости изданий

  • Новые проверочные листы по бухучету, одобренные Минфином

    Журнал "Главбух". 09 сентября 2019

    Аудиторы рассказали, какие ошибки чаще всего допускают ваши коллеги в бухучете. В статье журнала «Главбух» рассмотрены девять самых распространенных. Некоторые из них действительно опасны. Например, иногда затраты на реконструкцию и модернизацию основных средств бухгалтеры сразу включают в расходы. Это неверно, потому что такие траты должны увеличивать стоимость основных средств.

    Читайте в главной статье сентябрьского номера, как учесть расходы на реконструкцию и ремонт. Посмотрите в чек-листе, на что еще обратить внимание при учете основных средств. Кредиторку и дебиторку безопаснее проверять ежеквартально. Не забывайте списывать долги, по которым прошел срок давности. Ваши коллеги этого часто не делают. Рискованно не списывать вовремя кредиторку. Проверьте, все ли у вас верно в учете доходов и расходов. В статье вы найдете четыре чек-листа. Все они соответствуют бухгалтерским стандартам. Минфин подтверждает.

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Главбух».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Сотрудники без знаний учета подставляют бухгалтерию. Кого и чему научить

    Теперь указания главбуха должны выполнять все сотрудники. На практике заставить всех следовать требованиям бухгалтерии непросто. Коллеги с большей охотой пойдут вам навстречу, если будут понимать, для чего ввели то или иное правило. Тем более что это в их интересах. Донесите необходимый минимум об учете и налогах.

    Расскажите об учете всем сотрудникам компании – от кладовщика до директора. Тогда коллеги не смогут заявить, что были не в курсе, у кого подписывать накладные, кому их отдать и т. п. Что важно знать об учете небухгалтеру – читайте в сентябре.

    Подробно читайте в сентябре в газете «Учет. Налоги. Право».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • За какие нарушения в работе с персданными вас будут штрафовать: Роскомнадзор обновил список претензий

    Журнал "Кадровое дело" 06 сентября 2019

    Роскомнадзор назвал десять ошибок в работе с персональными данными, которые теперь будет искать в компаниях в первую очередь. Это самые распространенные нарушения, за которые штрафовали в первом полугодии 2019-го. Кстати, три претензии новые, раньше кадровики с ними не сталкивались. Что это за ошибки и как избежать штрафа, узнайте из главной статьи сентябрьского номера журнала «Кадровое дело».

    Из статьи узнаете

    • Какие новые требования к компаниям появились у Роскомнадзора
    • Почему всем полезно вести личные дела и какие документы нельзя в них хранить
    • Должен ли кадровик отвечать за организацию работы с персданными

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Кадровое дело».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Теперь главбух диктует, как оформлять первичку. Раздайте инструкции работникам

    Журнал "Упрощёнка" 06 сентября 2019

    Каждый день напоминаете менеджерам и другим работникам про первичку, а в ответ получаете лишь обещания. Знакомо? Теперь главбух дает обязательные распоряжения насчет первичных документов. Но чтобы все слушались, утвердите необходимые приказы и инструкции и ознакомьте работников.

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Упрощенка».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Как с помощью KPI отжать менеджеров на все 100

    В компании по продаже медицинских расходников менеджеры по продажам наработали базу и перестали искать новых клиентов. Чтобы исправить ситуацию, генеральный директор решил изменить систему мотивации. Он рассудил так: только при личной встрече можно убедить нового клиента купить продукцию. Значит, надо побудить продажников выезжать «в поля». Он установил KPI на количество встреч: чем больше, тем выше премия. Менеджеры действительно стали чаще ездить в командировки. Их доход увеличился, а вот продажи не выросли. Во-первых, сейлзы стали «колотить» встречи. Лучшими по новому KPI стали самые ленивые менеджеры. В одной больнице они умудрялись провести переговоры с пятью лицами, принимающими решения, и закрыть свой KPI за пару дней. Во-вторых, встреча без визитки не считалась. Вот только продукцию компании закупают в том числе медсестры, у которых визиток нет. Прошло два месяца, прежде чем генеральный директор понял свою ошибку и отменил новый KPI.

    Опрос подписчиков журнала «Генеральный Директор» показал, что половина из них недовольны работой отдела продаж. Возможно, проблема в том, что система материальной мотивации менеджеров по продажам не соответствует целям, которые поставлены перед компанией. Редакция журнала узнала, по каким схемам платят сейлзам в зависимости от задач бизнеса. Прочитав главную статью сентябрьского номера журнала «Генеральный Директор», вы сможете настроить систему мотивации менеджеров по продажам в зависимости от целей компании, а также узнаете какие приемы материальной мотивации сработали у ваших коллег, а какие только навредили.

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Генеральный директор».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Новый обзор Верховного суда. Три решения в вашу пользу, одно – против

    Не тратьте время на свежий обзор Верховного суда. В нем 53 пункта, но большинство компаний касаются только четыре. Все они связаны с возможностью вернуть деньги компании или сэкономить. Теперь вы сможете получить деньги с контрагента, если он предоставил ложные сведения, вернуть госпошлину, даже если суд отказал в иске, не переплатить неустойку по авансовым платежам, не потерять разрешение на строительство. В статье журнала «Юрист компании» — рекомендации, как использовать новые выводы Верховного суда, чтобы из-за вашего решения компания не потеряла деньги.

    Подробно читайте в сентябрьском номере номере журнала «Юрист компании».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Секретные планы Минфина по налогам и проверкам. К чему готовиться

    У вас есть уникальная возможность заранее подготовиться к изменениям по налогам и проверкам. В распоряжении редакции «РНК» оказался проект основных направлений налоговой политики на ближайшую трехлетку, который Минфин анонсировал, но еще нигде не публиковал. Финансисты признают, что налоги должны быть зафиксированы минимум на шесть лет. Но предлагают меры, которые этому противоречат. Правда, есть и выгодные поправки как для компаний, так и лично для бухгалтера. Совместно с чиновниками из Минфина и ФНС редакция разобралась, какие плюсы и минусы есть в нововведениях.

    • Все налоги сможете платить одной платежкой
    • Ставка НДФЛ не будет зависеть от резидентства
    • Налоговых проверок станет больше

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Российский налоговый курьер».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Просьбы сотрудников по выплате зарплаты: какие исполнить, какие отклонить

    Журнал "Зарплата" 05 сентября 2019

    Когда работник просит выплачивать ему зарплату не так, как обычно, первая мысль бухгалтера — отказать, чтобы не делать лишнюю работу. Не спешите. Есть просьбы, в которых отказать нельзя, иначе трудовая оштрафует, а суд ее поддержит. А некоторые просьбы, выполнить не составит труда.

    Читайте главную статью сентябрьского номера журнала «Зарплата», которая поможет правильно решить, как ответить на просьбу работника о выплате зарплаты, подскажет, как обосновать отказ или согласие, оформить документы.

    Вы узнаете:

    • какие просьбы работников о выплате зарплаты можно отклонить, а какие следует выполнить;
    • что грозит компании, которая не исполнит законное требование работника.

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Зарплата».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Изменения, которые опасно игнорировать

    Небольшие, на первый взгляд, поправки к законам, письма Минфина или «негромкие» судебные решения легко упустить из виду среди массы других новостей. В статье сентябрьского номера журнала «Финансовый директор» собраны те изменения 2019 года, которые действительно повлияют на работу: из-за них финансовому директору придется поменять холдинговую структуру, внести поправки в договоры с контрагентами или усилить контроль за документами и сотрудниками. Игнорировать новшества опасно: компания рискует потерять миллионы рублей или столкнуться с саботажем со стороны работников.

    Часть изменений — только первые шаги на пути масштабных преобразований, как в случае с созданием национальной системы прослеживаемости товаров и расчетами электронными деньгами. Другие новшества — логическое продолжение уже действующих программ, как, например, разрешение Минфина арестовывать имущество, если налогоплательщик пропустил авансовый платеж в бюджет. Узнайте, как перестроиться, чтобы изменения были к лучшему.

    Подробно читайте в сентябрьском номере журнала «Финансовый директор».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

  • Налоговики ждут от вас больше документов по сделкам

    Чтобы обезопасить сделки, вам потребуются новые документы, например внутренний распорядок работы сотрудников вашего подрядчика. Ограничиваться только проверкой контрагента теперь опасно. Это следует из судебной практики 2019 года и новых разъяснений чиновников. Рекомендации в статье августовского номера журнала «Российский налоговый курьер» помогут вам своевременно и в полном объеме снять все претензии проверяющих и успешно пройти проверку.

    • Инспекторы камералят отчеты по новым правилам
    • В опасности расходы и вычеты по реальным сделкам
    • Новый сервис поможет обосновать затраты

    Подробно читайте в августовском номере журнала «Российский налоговый курьер».

    Каждому подписчику, помимо издания, на протяжении всего срока подписки доступны уникальные сервисы-помощники, книги, видеолекции, архив номеров и много других полезностей и комплиментов от редакции.

x

Заказать звонок

Ваше имя *

Телефон *

E-mail *

Комментарий

Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных

Я согласен получать новости и рассылки от медиагруппы Актион-МЦФЭР

Отправить

* Обязательные для заполнения поля

x

Спасибо за обращение!


Мы перезвоним вам в ближайшее время.

Закрыть